Einzel-/ Team

Supervision/ Coaching 

Prozesse sichtbar:

Prozesse reflektieren

1. Wer? Einzel-/Team Supervision für Führungskräfte, Mitarbeiter:innen.
2. Was? Zentral steht in der Einzel-/ Team Supervision die Reflexion der eigenen beruflichen Rolle im Umgang mit Mitarbeiter:innen und Klient:innen oder Patient:innen.
3. Warum?   Einzel-/Team Supervision zur Stärkung der Persönlichkeit, Motivationen, Klarheit gewinnen, Belastungen reduzieren, Prävention.
4. Wie?  Einzel-/Team Supervision orientiert sich an ihr Anliegen.

Als Mitglied im DGSv bin ich im regelmäßigen professionellen Austausch vernetzt mit Kolleg:innen.

Was Sie von mir erwarten können: Ich sehe mich als zuhörende, Wertschätzung gebende, aufmerksame, humorvolle ProzessbegleiterIn. Gerne nutze ich Impulse, die zur Kreativität und Achtsamkeit beitragen.

Ich verfolge den humanistischen Ansatz.

Für Unternehmen im sozial- klinischen- und kreativen Kontext komme ich als Supervisorin zu Ihnen. Schreiben Sie mir!